勞働金請求ノ件
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大審院民事判決録（民録）24輯2322頁
大正七年（オ）第八百十二號
大正七年十二月十四日第三民事部判決
◎判決要旨
- 一 民法第六百二十七條ハ雇傭契約ノ當事者カ雇傭ノ期間ヲ定メサリシトキハ各當事者ニ於テ何時ニテモ解約ノ申入ヲ爲スコトヲ得ルト同時ニ契約終了ノ時期ヲ規定シタルモノナレハ當事者ノ一方カ解約權ヲ留保シタル場合ニハ其適用ナキモノトス
（參照）當事者カ雇傭ノ期間ヲ定メサリシトキハ各當事者ハ何時ニテモ解約ノ中入ヲ爲スコトヲ得此場合ニ於テハ雇傭ハ解約ノ申入ノ後二週間ヲ經過シタルニ因リテ終了ス」期間ヲ以テ報酬ヲ定メタル場合ニ於テハ解約ノ申入ハ次期以後ニ對シテ之ヲ爲スコトヲ得但其申入ハ當期ノ前半ニ於テ之ヲ爲スコトヲ要ス」六个月以上ノ期間ヲ以テ報酬ヲ定メタル場合ニ於テハ前項ノ申入ハ三个月前ニ之ヲ爲スコトヲ要ス（民法第六百二十七條）
第一審 東京區裁判所
第二審 東京地方裁判所
右當事者間ノ勞働金請求事件ニ付東京地方裁判所カ大正七年六月二十九日言渡シタル判決ニ對シ上告人ヨリ一部破毀ヲ求ムル申立ヲ爲シ被上告人ハ上告棄却ノ申立ヲ爲シタリ
主文
原判決中被上告人ノ請求ヲ棄却シタル部分及ヒ訴訟費用ヲ被上告人ニ負擔セシメタル部分ヲ除キ其他ノ部分ヲ破毀シ本件ヲ東京地方裁判所ニ差戻ス
理由
上告論旨第一點ハ原判決ハ本件甲第一號證二十二條同第二號證二十一條ノ規約ヲ以テ上告人（即チ被控訴人）カ不正若クハ不誠實ノ行爲ヲ條件トシタル一方的解約權ノ留保トシテハ何等根據ノ見ルヘキモノナシトノ趣旨ヲ以テ上告人ノ此點ニ關スル主張ヲ排斥セルモ斯ル説明ハ甲第一號證二十二條同第二號證二十一條カ不正若クハ不誠實ノ行爲ヲ豫シメ防止スルノ目的ヲ以テ規定シタル趣旨ヲ沒却シタルモノニシテ其不當ナルヤ言ヲ要セス若シ原裁判所ノ説明セルカ如ク不當若クハ不誠實ノ行爲者ニ對スル解職免職退職ノ處分行爲カ民法第六百二十七條ニ所謂解約ノ申出ニスキストセハ期間ノ定ナキ本件小松仁一郎ニ關スル雇傭契約ノ解除ノ如キハ何時ニテモ上告人ノ一方的意思表示ニヨリ解約ノ申出ヲ爲シ得ル筋合ナルヲ以テ特ニ不正若クハ不誠實ノ行爲ヲ條件トシタル解職免職退職ノ規定ヲ設クルノ必要ナキ而已ナラス若シ不正若クハ不誠實ノ行爲者カ豫メ其行爲ヲ自覺シ上告人ノ發見前ニ於テ解約ノ申出ヲ爲ス時ハ上告人ノ解約手續ニ基ク效果ノ發生前ニ於テ不正若クハ不誠實ノ行爲者ハ其責任ヲ免脱シ得ル結果ト相成リ規約ニ定メタル目的ハ何等ノ效能ヲモ之レ無キニ終ルヘキヤ火ヲ睹ルヨリモ明カナリ是レ實ニ規約ノ目的趣旨ヲ沒却シタルモノニシテ到底破毀ヲ免レ得サル不當ノ裁判ナリト謂フヘシト云フニ在リ
按スルニ民法第六百二十七條ハ雇傭契約ノ當事者カ雇傭ノ期間ヲ定メサリシトキ各當事者ニ於テ何時ニテモ解約ノ申入ヲ爲スコトヲ得ヘキト同時ニ契約終了ノ時期ヲ規定シタルモノナレハ當事者ノ一方ニ於テ解約權ヲ留保シタル場合ニ於テハ同條ノ適用ナキコトハ論ヲ竢タス本件記録中ノ申第一號證第二十二條ニハ社團法人實費診療所（上告人）ノ從業員カ内規又ハ其他ノ規定ニ反シ免職等ノ處分ヲ受ケタル者ハ資産ノ分配又ハ一切ノ手當金等ヲ受クルコト能ハサル趣旨ヲ定メ同第二號證（社團法人實費診療所内規）第二十一條ニモ同趣旨ノ定メアリ又同號證中從業員服務章程第一條第三條ニ職員ハ誠實ニ職務ニ從事スヘキコトノ趣旨ヲ規定シタルヨリ推セハ上告人ノ業務ニ從事スル職員ニシテ誠實ニ其職務ヲ執行セサルトキハ上告人ニ於テ何時ニテモ之ヲ免職スルコトアルヘキ旨ヲ豫メ定メタルモノト云フヘク而シテ本件當事者間ノ契約ハ雇傭關係ニシテ被上告人ニ於テモ前掲甲號證ノ趣旨ニ覊束セラルヘキモノナルコトハ原審裁判所ノ確定セル所ナレハ被上告人ニ於テ其職務ノ執行ニ付誠實ヲ缺ク行爲アルトキハ上告人ハ何時ニテモ雇傭契約ヲ解約スルコトヲ得ルノ權利ヲ留保シタルモノト解スルヲ至當トス若シ前掲甲號各證ノ趣旨ヲ原審裁判所ノ如ク上告人ニ於テ解約權ヲ留保シタルモノニ非スト解センカ從業員タル被上告人ニ於テ職務ノ執行ニ付不正若クハ不誠實ノ行爲ヲ敢テシ上告人ニ於テ免職等ノ處分ヲ爲ササル以前ニ於テ解約ノ申入ヲ爲シ以テ自己ノ責任ヲ免ルルノ手段ヲ採ルニ至ルヘク如斯ハ前掲甲號各證ニ於テ免職者等ニ對シテハ資産ノ分配其他一切ノ手當金等ヲ受ケル權利ナキコト等ヲ定メタル趣旨ヲ沒却スルニ至ルヘシ故ニ原審裁判所カ甲第一二號證ノ契約ノ趣旨ヲ解スルニ付キ上告人ニ於テ解約權ヲ留保シタルモノニ非ストシ民法第六百二十七條ノ規定ニ準據シ本件ヲ斷セルハ實驗上ノ法則ニ違反スルモノト云フヘキヲ以テ原判決ハ此點ニ於テ破毀スヘキモノトス
以上説示スルカ如ク原判決ハ破毀スヘキモノナルヲ以テ他ノ上告論旨ニ付説明ヲ與ヘス民事訴訟法第四百四十七條第四百四十八條各初項ノ規定ニ從ヒ主文ノ如ク判決ス